Трудовое право

Эффективное решение вопросов трудового права – это одна из наиболее сложных задач для любого специалиста в области юриспруденции. Ситуация осложняется наличием большого массива законов и подзаконных актов, регулирующих данные отношения. Кроме того, от правильности и своевременности действий, предпринятых юристом по трудовым вопросам, часто зависит судьба человека.

Компания «Прайм лигал» готова взять на себя решение ваших проблем и выгодно представить ваши интересы в отношениях с другой стороной или в судебном процессе.

Для чего нужна юридическая помощь по трудовым вопросам работнику?

Вопросов и проблем, связанных с отношениями с собственником или руководством предприятия, может возникать очень много, но основными из них являются следующие:

• прием на работу и заключение трудового соглашения,
• соблюдение правил при прохождении испытательного срока,
• ведение трудовых книжек,
• охрана труда,
• предоставление очередных и других видов отпусков,
• выплата заработной платы, отпускных, премий и выходных пособий,
• увольнение сотрудников с работы.

И в каждом из перечисленных случаев оперативность предоставления юридической консультации по трудовым вопросам может иметь решающее значение.

Зачастую работники отказываются от получения правовой помощи, поскольку считают такие услуги слишком дорогими и малоэффективными. Но обратившись в компанию «Прайм лигал», вы сможете отстоять в полной мере свои интересы и защитить свои права всеми доступными законными способами,

• получить все причитающиеся вам выплаты, что перекроет затраты на юридические услуги,
• сэкономить время, нервы и силы, получив необходимый результат легче и быстрее, чем при самостоятельных попытках разрешить конфликт.

Если ваши трудовые права нарушены или регулярно попираются со стороны работодателя, не медлите! Воспользуйтесь помощью квалифицированных специалистов «Прайм лигал», чтобы

• обжаловать незаконное увольнение и восстановиться на работе,
• получить всю причитающуюся вам заработную плату в случае ее задержки или за время вынужденного прогула,
• оспорить решение собственника о незаконном привлечении вас как работника к дисциплинарной или материальной ответственности.

Помните, вы вправе защищать себя и свои интересы всеми допустимыми законами способами, а юристы компании «Прайм лигал» подскажут, как это сделать максимально эффективно.

Для чего нужны разъяснения по трудовым вопросам работодателю?

Несмотря на то, что в большинстве случаев отмечается несоблюдение прав именно сотрудников предприятий, собственник компании также нередко сталкивается с рядом проблем. Очень часто разногласия между работодателем и работником заканчиваются в зале суда. Но судебный процесс отбирает массу времени и сил, да и с финансовой точки зрения может лечь тяжким бременем на бюджет юридического лица.

Сотрудничая с юристами компании «Прайм лигал», вы получите

• полное сопровождение процедуры рассмотрения трудовых споров,
• профессиональные рекомендации по оформлению документации, касающейся приема или увольнения работников,
• советы по разработке должностных инструкций, трудовых договоров,
• форм приказов в соответствии с требованиями закона,
• консультации по ведению кадрового учета.

Наши специалисты предпримут все усилия, чтобы максимально быстро урегулировать конфликт в досудебном порядке. Но в случае, если решить спор миром не получится, наши юристы подготовят исковое заявление в суд и представят ваши интересы в процессе.

Сотрудничество с компанией «Прайм лигал» – это всегда

• наш индивидуальный подход к конкретному делу,
• соблюдение нами правил деловой этики и конфиденциальности,
• наша лояльная ценовая политика при сохранении высокого качества предоставляемых услуг.